Valioso equipo formativo sigue abandonado en Santander de Quilichao

El Sindicato de trabajadores del Sena en el Cauca denunció que un equipo de última tecnología en motores diesel sigue guardado hace más de 5 años y sin que hasta la fecha las directivas de la entidad formadora se hayan dignado en ponerlo al servicio. FOTO / Sena

Un valioso equipo adquirido para la formación en el Sena sede Santander de Quilichao, sigue sin ser objeto de uso por parte de la entidad, tal como lo indicó el presidente del Sindicato de trabajadores en el Cauca, Luis Ernesto López.

El líder sindical reiteró que  la esencia de la denuncia sigue intacta a como estaba desde que se puso en conocimiento público, ventilada en su momento por el DIARIO DEL CAUCA y sin que hasta la fecha se logre solución para una inversión de recursos públicos que se encuentra en bodega, sin prestar servicio a cientos de jóvenes en el norte caucano.

Más de $2 mil millones

Según el sindicato, el equipo de instrucción en motores diésel costó más de $2 mil millones de pesos, dinero público, al Sena, para adquirir 5 unidades formativas. Una de las unidades se llevó a La Samaria, en Santander, para brindar a los jóvenes del norte del Cauca la posibilidad de aprender a manipular esta tecnología.

Hoy, pasados cinco años, el equipo está guardado y los jóvenes de Santander y municipios aledaños deben conformarse con seguir recibiendo conocimiento en motores diésel sobre la pura base académica, perdiéndose así el sentido del aprendizaje práctico en una tecnología que está siendo demandada por las industrias en esta parte del Cauca.

“Ni la Dirección Regional, ni la Subdirección del Centro CTPI han podido poner orden para que la población del norte del Cauca pueda recibir formación como tecnólogos automotrices y técnicos Diesel, quienes deben contentarse con recibir clases teóricas a pesar de tener un equipo de tecnología moderna, indispensable para las prácticas requeridas”, dijo Sindesena.

Agregando que “esta falta de gestión si debería ser motivo de vergüenza institucional por la incapacidad para poner en funcionamiento unos equipos que la comunidad empresarial del norte del Cauca requiere para la capacitación de sus trabajadores”.